稻盛和夫先生提出一个成功的企业并不在于一些经营的方式方法，而在于这个企业所秉持的经营理念和哲学，这些显的虚的东西，确是许多企业都忽视的。
稻盛和夫提出“敬天爱人” “作为人，何谓正确？”的理念，这也是稻盛和夫先生带出两家500强企业，拯救日航的成功真谛。
陕西睿策项目管理有限公司的核心理念：企业的健康发展=人的健康发展
企业的健康=战略规划×组织力（企业要有长久的规划，以及切实的组织力，才能理想远大而又脚踏实地去实现）
人的健康=工作收获×生活幸福×身体健康（人要在工作、生活、身体三者平衡发展，才是真的健康发展）

说明：企业由事和人组成，而事是人做出来的，因此企业的核心就是人。企业的健康发展终究是要回归于人，企业发展的好了，回报给人，人自身的发展也就好了；相反，企业发展的不好了，无法回报给人，自然人的发展也就受影响。企业的发展和人的发展息息相关，是相互促进、相互影响的。因此，企业的任何决策都要考虑到人，人的任何想法也都要结合企业的发展情况，企业与人之间相互理解，有效沟通，互商互谅，共同努力，共同发展。
企业的代表就是睿策的决策者们，人在企业里就是君竹的所有人员个体，因此，睿策的决策者们在做任何决策时都要秉持以上理念，睿策的人员个体在做任何行为时也都需要符合以上理念。